为深入贯彻落实胡道才院长在全省执行工作推进会上的讲话精神，全面加强执行队伍建设，进一步规范执行行为，切实提升人民群众对执行工作的满意度和获得感，三门峡市中院在4至5月份开展为期2个月的执行队伍作风突出问题集中整治活动。4月3日下午，三门峡市中院组织召开全市法院执行队伍作风突出问题集中整治活动动员会，市中院党组书记、院长周东方，党组成员、副院长袁博，各基层法院院长、主管副院长、派驻纪检组长、督察室主任、执行局长参加会议。

    会上，周东方院长作全市法院执行队伍作风突出问题集中整治活动动员讲话；袁博副院长作全市法院执行队伍作风突出问题集中整治活动部署；全市执行干警共同观看了执行干警违法违纪警示教育片。

    周东方院长表示，全市法院执行条线一是要充分认识开展执行队伍作风突出问题集中整治的重要性和必要性。全市法院执行工作在2022年、2023年第一季度取得较好的成绩，印证了三门峡法院执行队伍是能吃苦、能打胜仗、值得人民信任的队伍，但在肯定队伍主流的同时，我们要清醒地看到，我们执行队伍中的个别干警仍存在执行作风不严肃、违法执行、消极执行、拖延执行等现象，开展集中整治活动就是不断提高执行公信力、满足人民群众对执行工作的期盼、畅通公平正义的最后一公里。二是要以集中整治活动为契机，提升人民群众对执行工作的满意度和获得感。开展集中整治活动的出发点不是为了处理执行干警，而是在法院内部积极主动自我消化矛盾，爱护和保护执行干警，按照”惩前毖后、治病救人”的原则，对执行队伍进行集中整治，通过队伍建设来提升人民群众对执行工作的满意度和获得感。三是要确保执行队伍作风突出问题集中整治取得实效。全市法院要严格按照活动方案的要求，加强组织领导，将集中整治活动与执行权运行机制改革工作、“豫剑执行”——助企纾困保民生专项执行活动、涉执信访工作有机结合起来，以“真抓实干、埋头苦干、科学巧干”的理念做好集中整治活动，推动全市法院执行工作规范化，实现全市执行工作更高质量的发展。