1月8日上午，渑池法院召开2013年度工作总结暨表彰大会，回顾总结2013年度法院工作，表彰先进集体和个人，安排部署2014年工作。会议由党组成员、常务副院长陈明岚主持，全体干警参加会议。

    会议首先由各部门负责人做述职报告，然后对一年来涌现出的先进部门、先进个人和办案标兵进行了表彰奖励，在各部门总结述职的基础上，院党组书记、院长党立新代表院党组对该院2013年的各项工作进行了全面的回顾和总结，并对2014年重点工作进行部署。

    关于2013年的工作，党院长指出，一年来，法院以“审判管理、绩效考评、作风纪律、信息宣传调研”等四项工作为重点，全面加强审判执行、队伍建设及其他工作，各项工作呈现出“整体推进、单项突破、协调发展”的良好发展态势。一是狠抓执法办案第一要务不放松，收结案数再创新高。全年共受理各类案件3764件，比2012年的2178件上升72.8%；结案3209件，比2012年的1685件上升90.4%，创近七年来收结案数最高纪录。二是狠抓审判管理“重中之重”不动摇，审判质效持续提升。通过制订审判管理工作实施细则，推动了审判管理工作的制度化和规范化建设；通过开展重点案件评查和听证工作，案件审理质量、裁判文书质量和庭审规范化程度明显提高；通过强化审判流程内节点监控，专项治理隐性超审限和案件的体外循环问题，审判效率明显提高；通过建立办案标兵奖励制度，最大限度的调动了干警执法办案工作的积极性；通过试行新型合议庭审判制度改革，实现了审判资源的优化配置。三是狠抓信息宣传调研工作不松懈，信息调研工作实现新突破。信息工作全年省级以上信息载体发稿6篇，调研工作共在省级以上调研载体发稿21篇，信息调研工作双双在全市基层法院排名第一。四是狠抓队伍建设不懈怠，队伍素质进一步提高。扎实开展“学先进、找差距、做贡献、建小康”和“公正执法树形象，廉洁为民促和谐”主题教育活动，强化思想政治教育；突出作风纪律重点，强化司法作风建设；依托廉政教育基地，强化法院党风廉政建设；推行“绩效考核名位承诺”制度，强化干警实绩考核工作，调动干警工作积极性。

    针对2014年工作，党院长提出了六个方面的具体要求：一是继续狠抓审判执行第一要务，全面发挥审判职能作用；二是推进法院改革，强化审判管理，提高审判质效；三是加强涉诉信访工作，推动涉诉信访的法制化解决；四是重视和加强信息、宣传、调研工作，提高干警综合素质，树立法院良好形象；五是继续加强队伍建设，全面提升队伍素质；六是加强法院文化建设，提升法院形象。